Le simulateur de vieillissement : Accompagner la personne âgée au quotidien avec bienveillance tout en adaptant ses modes de communication

Prérequis

• Excercer dans le secteur de la gériatrie et maîtrise des savoirs de base
  
  

Objectifs

• Ressentir l’impact des limitations sensorielles et motrices liées au vieillissement
• Savoir observer, analyser et comprendre leurs répercussions au quotidien
• Favoriser l’empathie du professionnel envers la personne âgée dépendante
• Développer une communication et une relation adaptées avec la personne âgée désorientée
• Mener une réflexion, évaluer et ajuster sa pratique professionnelle
• Prévenir les risques de maltraitance
  
  

Contenu

• Tour de table
• Du vieillissement naturel au vieillissement pathologique : la personne âgée et ses besoins fondamentaux, les polypathologies fréquemment rencontrées et leurs conséquences au quotidien
• La communication verbale et non-verbale avec la personne âgée désorientée
• Focus sur le toucher dans la relation et le soin
• Les émotions : percevoir, assimiler, comprendre et gérer
• Nombreuses mises en situation avec le simulateur de vieillissement donnant lieu à une analyse personnelle puis des échanges entre participants et avec la formatrice :
  • Etre mobilisé avec et sans les aides techniques utilisées dans l’établissement
  • Faire ses transferts sans aide technique, seul : depuis un lit, diverses assises, le sol…
  • Se déplacer dans et hors établissement avec et sans aide technique
  • Prendre un repas seul et être nourri : le 1er jour : déjeuner en portant le simulateur
  • Réaliser divers actes du quotidien d’une personne âgée, seul
  • Pratiquer diverses activités d’animation individuelles et collectives.
  • Communiquer
• Les difficultés du soignant face aux troubles démentiels
• Notions de soigner et prendre soin, bienveillance et bientraitance, droits et besoins de la personne soignée, valeurs professionnelles, distance thérapeutique, positionnement professionnel
• Communication et cohésion d’équipe, travail interdisciplinaire

Méthodes pédagogiques

• Jeux de rôles
• Exercices pratiques (prise du repas, mise en situation…) avec simulateurs de vieillesse
• Support de formation
  
  

Modalités d’évaluation

Évaluation écrite des acquis de la formation, bilan oral et questionnaire individuel de la formation.

Tarifs

• Intra-établissement : 1 110 à 1 400€ / jour pour un groupe selon le lieu de formation
• Inter-établissement : 220€ / participant (repas en sus 8,50€ /participant)
  
  

Délais d'accès

Variable et inférieur à 2 mois

Modalité d'accès

• Signature de la convention de formation